工傷調查
WORK INJURY INVESTIGATION
「長期工傷病假疑點重重？別讓企業成為無底深潭。」
工傷意外——真相與假病假搜證：
核心 Value Statement：
「「申報嚴重工傷無法上班，私下卻活動自如甚至懷疑進行兼職？」
疑慮重重的工傷索償，不僅損失人力與保費成本，更嚴重打擊團隊士氣。
我們提供 100% 合法、具法庭認可效力的高清影像證據，為你掌握第一手真實高清影像，協助 HR 及僱主釐清真相、即時止蝕，用事實說話。
🔍 企業常見委託情境：
你是否正在面對以下難以維權的企業痛點？
⚠️ 傷勢與活動能力不符
呈報嚴重腰傷或骨折無法工作，私下卻能搬運重物、進行劇烈運動或頻繁出遊？
⚠️ 私下兼職與違規營商
領取公司工傷病假津貼期間，暗中為其他公司工作、接單或經營自家生意？
⚠️ 意外過程疑點重重
事故發生過程缺乏目擊者，懷疑涉及人為虛報、誇大傷勢或違反安全操作指引？
📸 法律用途證據：
我們不提供模糊不清或主觀臆測的資料。每一份交付給企業的報告，均可直接呈交人力資源部、董事局、保險公司或法庭法律訴訟使用：
📍 連續性時間鏈紀錄：精準記錄目標人物每日真實動向、出入場所與時間點。
🎥 高倍率遠距離高清 Video/Photo：全程隱密拍攝，畫面清晰無瑕疵，絕無爭議空間。
📄 第三方客觀法律報告：由資深調查團隊撰寫，架構嚴謹，必要時專員可出庭作證。
📋 企業委託服務流程（簡單 4 步）
初訪保密評估：24/7 專員初步了解案情與法律痛點，評估搜證可行性。
制定方案與簽約：明確收費細則，簽署企業保密協議（NDA）。
專業團隊出動：10–15 年資深調查員執行部署，即時匯報關鍵進度。
交付報告與結案：提供完整高清證物與報告，協助後續 HR 或法律程序。
⏱️ 任務部署與時數應用
Flexible Task Deployment & Hours Usage
「靈活調配行動，精準投放資源於關鍵時段。」
180 天超長有效期
所有方案時數自落單起算 180 天內均可自由調配（含星期一至日及特定公眾假期），企業可根據目標的最新動向隨時啟動任務部署。
時數與天數彈性互換
企業可視乎案情需要，自由選擇「每日時數延長、縮短總天數」進行集中密集搜證；或「每日時數縮短、延長觀察天數」以掌握長期規律，確保每一分預算都用在刀口上。
任務即時凍結與時數保留
選購1 星期/2星期調查方案方案客戶，跟蹤期間如遇目標返回住所或行程中斷，可提前至少 1 小時通知我們暫緩行動（每次行動最低消費 3 小時起），餘下時數全數保留至下次任務使用，絕不浪費。
🛡️ 企業客戶三大核心保障
💬 懷疑員工假病假？讓專業團隊為你評估
我們為企業僱主、HR 及法律顧問提供 100% 免費、保密的初步個案分析與搜證建議。
⚖️ 100% 合法合規：
嚴格遵循香港法律，搜證過程绝不留痕，確保不為委託企業帶來任何二次法律風險。
🔒 嚴密保密協議（NDA）：
從初步諮詢到完案交付，全程嚴密加密，案件結束後依協議徹底銷毀敏感資料。
💡 明碼實價零隱藏費：
所有收費與條款事前列明，絕無事後加價或灰色地帶。